Découvrez ici les situations professionnelles compatibles avec un recrutement en qualité d'enseignant vacataire
♦ Les titulaires de la fonction publique d'Etat, territoriale ou hospitalière en position d'activité
♦ Les titulaires de la fonction publique d'Etat, territoriale ou hospitalière en position de mise à disposition ou de détachement
=> plafond annuel maximum autorisé de 96 heures équivalent TD
♦ Les titulaires de la fonction publique d'Etat, territoriale ou hospitalière, hors titulaires de l'Université d'Orléans, en position de disponibilité qui peuvent justifier d'une activité professionnelle selon les conditions listées dans les actes d'engagement disponibles dans la rubrique Contrats de recrutement et formulaires
♦ Les agents contractuels en CDD ou CDI de la fonction publique d'Etat, territoriale ou hospitalière
♦ Les salariés du secteur privé avec une quotité de travail de 60 % minimum auprès d'un seul employeur de préférence et auprès de 2 employeurs au maximum.
♦ Les travailleurs indépendants - dirigeants d'entreprise, professions libérales, artiste, auteurs, micro entrepreneur - sous réserve de justifier de leur statut et de revenus réguliers et suffisants issus de leur activité indépendante sur les années N-1, N-2 et N-3
♦ Les intermittents du spectacle sous réserve d'être inscrits à Pole emploi et de justifier de revenus suffisants sur l'année N-1
♦ Les doctorants à l'exclusion des cas cités dans la partie Qui ne peut pas être enseignant vacataire ?
♦ Les retraités à l'exclusion des cas cités dans la partie Qui ne peut pas être enseignant vacataire ?
Vous souhaitez en savoir plus ?
Vous pouvez contacter le Service des personnels enseignants et enseignants-chercheurs aux coordonnées suivantes :
- Camille DEHES : Responsable unité de gestion des vacations d'enseignement
Courriel : camille.dehes@univ-orleans.fr
Ligne directe : 02.38.49.27.48
- Florent ASAERT : Gestionnaire administratif et financier
Courriel : florent.asaert@univ-orleans.fr
Ligne directe : 02.38.41.72.42